O que é a Pesquisa de Clima Organizacional?
Você já parou para pensar em como está o ambiente de trabalho ao seu redor? Como você se sente na empresa? Está motivado, valorizado, engajado? Esses são alguns dos pontos que a Pesquisa de Clima Organizacional nos ajuda a entender.
🌱 O que é Clima Organizacional?
Clima organizacional é a percepção coletiva dos colaboradores sobre o ambiente de trabalho. Ele envolve aspectos como comunicação, liderança, motivação, oportunidades de crescimento, relacionamento com colegas e gestores, reconhecimento, bem-estar e muito mais.
Em outras palavras, é como a equipe “sente” a empresa no dia a dia.
🧭 Por que fazemos uma Pesquisa de Clima?
Na GPS FACILITY, acreditamos que pessoas satisfeitas e engajadas constroem resultados extraordinários. Por isso, a pesquisa de clima é uma ferramenta estratégica que nos ajuda a:
- Entender como os colaboradores se sentem em relação ao trabalho e à empresa;
- Identificar pontos fortes do ambiente organizacional;
- Reconhecer oportunidades de melhoria;
- Promover ações que valorizem ainda mais nossos talentos;
- Construir uma cultura cada vez mais saudável, transparente e colaborativa.
🔎 Como funciona?
A pesquisa é feita através de um formulário simples, rápido e totalmente confidencial. Você poderá avaliar diferentes aspectos da sua experiência na empresa, sugerir melhorias e até elogiar práticas que você considera positivas.
As respostas são analisadas com seriedade, e as informações são usadas exclusivamente para orientar decisões que visem o crescimento coletivo, a valorização do time e o fortalecimento da nossa cultura interna.
💡 Sua opinião tem valor!
Participar da Pesquisa de Clima é a sua oportunidade de contribuir com um ambiente de trabalho cada vez melhor. Quando você compartilha sua visão, ajuda a empresa a tomar decisões mais humanas, justas e alinhadas com a realidade de quem vive o dia a dia da organização.
📢 Participe da Pesquisa de Clima Organizacional!
Queremos ouvir você! Sua opinião é essencial para construirmos juntos uma empresa mais forte, acolhedora e com foco nas pessoas.
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(Leva apenas alguns minutos e faz toda a diferença!)